Румяна Босева  е професионалист с дългогодишен опит в сферата на

Румяна Босева  е експерт с дълготраен опит в областта на ангажираността и мотивацията на чиновниците в фирмите. Тя е ръководещ сътрудник в ARS Bulgaria. Компанията e извънреден сътрудник на Aon Corp и водещ снабдител на решения за ръководство на риска, застрахователно ходатайство и услуги свързани с човешкия капитал. Тя ще взе участие в първия спорен панел с тематика,,Гъвкавост оттатък home office “ на, който ще се организира на 12 юни 

- България до каква степен се вписва измежду стопанските системи с най-модерните практики за ръководство на хора?

- Смело мога да настоявам, че последните няколко години не просто се вписваме, а напряко диктуваме трендове и нововъведения в това отношение. Пазарът на труда в България е извънредно конкурентен, като приказваме за систематичен дефицит на работна ръка във всички браншове. И до момента в който първоначално конкуренцията беше главно за високо квалифицирани фрагменти, сега става въпрос систематичен дефицит на всевъзможни фрагменти в съвсем всички браншове. Това изисква от работодателите да са извънредно новаторски и гъвкави във връзка с политиките за хората.